Personalstandsbericht ... ; Teil II: Unmittelbare Landesverwaltung nach Personalentwicklungskonzept 2011 (ohne Hochschulen) / Sachsen-Anhalt, Ministerium der Finanzen

cbs.publication.displayformMagdeburg : Ministerium der Finanzen des Landes Sachsen-Anhalt, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
dc.contributor.otherSachsen-Anhalt
dc.date.accessioned2025-08-03T12:30:53Z
dc.description.noteGültige URL nicht zu ermitteln
dc.description.noteGesehen am 25. Oktober 2019
dc.description.note2014 unterteilt in Zusammenfassung, Teil 1 und Teil 2; Teil 2 unterteilt in 8 Abschnitte
dc.description.noteVollzug des Personalentwicklungskonzeptes 2011
dc.genrejournal
dc.identifier.urihttps://epflicht.bibliothek.uni-halle.de/handle/123456789/70407
dc.identifier.urnurn:nbn:de:gbv:3:2-794766
dc.identifier.vl-id2999508
dc.identifier.zdb2987991-7
dc.language.isoger
dc.publisherMinisterium der Finanzen des Landes Sachsen-Anhalt, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
dc.relation.isversionofPersonalentwicklungskonzept (PEK) ; Teil II: Unmittelbare Landesverwaltung nach Personalentwicklungskonzept 2011 (ohne Hochschulen)
dc.subject.ddc330
dc.titlePersonalstandsbericht ... ; Teil II: Unmittelbare Landesverwaltung nach Personalentwicklungskonzept 2011 (ohne Hochschulen) / Sachsen-Anhalt, Ministerium der Finanzen
dc.typePeriodical
dspace.entity.typeJournalIssue
local.accessrights.itemAnonymous
local.part.order3
local.part.title2014 - Teil II: Unmittelbare Landesverwaltung nach Personalentwicklungskonzept 2011 (ohne Hochschulen)
publicationvolume.volumeNumber2014
relation.isJournalVolumeOfIssuecfb62585-3fa1-4c40-bdc3-d3443355c70d
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Teil II: Unmittelbare Landesverwaltung nach Personalentwicklungskonzept 2011 (ohne Hochschulen)
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